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滨州市职称评定条件

①中级职称评定需要什么条件

你现在是助理工程师那就简单了，估计你学历是本科吧，从事相关专业工作5年以上（专科是从事相关专业工作6年以上），担任助理职称4年以上，同时你还要通过职称计算机和英语考试，发表一到两篇论文或者有业绩成果，就可以申报中级职称了。成果这个东西一般都是单位组织研究的，个人比较难弄，所以一般人都是选择发表专业论文。而且发表论文一定要提前准备，论文的发表周期一般都是1-3个月。发表论文时要注意，一定要发表在正规期刊上，并且跟自己专业相关的期刊。如果不会写或者嫌麻烦，也可以上网找论文网发表，他们跟杂志社有联系，一般审核后都能发表，通过率很高的。我以前有朋友就因为时间紧张，上网找的晋顺论文网帮他发表的，一个月拿到书了，让他顺利评上了职称。

祝你也早日晋级中级职称，对你有帮助就选我吧。

②职称评定需要什么条件

③初级职称评定条件

初级职称评定条件：

（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

（5）初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力，并且上一年度考核为合格以上。

(3)滨州市职称评定条件扩展阅读：

职称的取得可通过包括认定、评审、*统一考试（以考代评）、职业资格对应等方式。

“以考代评”是指，在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试实行以考代评的系列(卫生、会计、审计、统计、经济、计算机软件、翻译、出版、土建)，不再进行相应系列(专业)和级别的专业技术职务任职资格的认定、评审工作，相关专业技术人员一律参加考试获得相应专业技术资格。

④中级工程师职称评定条件

中级职称评审基本条件：

1、获得博士学位，经考察合格；

2、获得硕士学位或取得第二学士学位，从事助理工程师工作二年左右；

3、获得学士学位或大学本科毕业，从事助理工程师工作四年以上；

4、大学专科毕业，从事助理工程师工作五年以上。

中级职称评审是指中级工程师职称，中级经济师职称由个人考试获得，无需专家委员会评审。

拓展资料

工程系列初、中、高级职称分别对应的称呼是助理工程师、工程师、高级工程师、特级工程师，通常并没有中级工程师一说，但是因为工程师这个词已经被叫泛滥，所以通常会加上“中级”二字。准确的称呼应该是中级职称。

申报晋升非公有制经济组织各专业中、初级专业技术职务人员，必须参加全市统一组织的水平能力测试，测试合格者方可申报相应等级的任职资格。水平能力测试由市职改办负责，具体工作委托市人才交流中心组织实施。

⑤职称评审的评审条件有哪些

职称评审的评审条件有：

助理级:⑴大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。⑵大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。⑶中专毕业，从事专业技术工作三年以上。⑷高中毕业，从事专业技术工作七年以上。⑸初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

中级:⑴大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。⑵大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。⑶中专(高中)毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。⑷初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

高级:⑴大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。⑵大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。⑶中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

⑥求山东滨州中级职称报考条件

长见识了

⑦滨州市人社局2019年高级职称评审为何迟迟不发文

2020年职称评审主要会有这几点变化

1.放宽学历、资历条件限制。

2.搭建绿色通道，建立高级职称直报制度。

3.更加注重基础研究、能力和业绩。

4.弱化外语和计算机考试成绩条件限制。

5.快递行业也可评职称。

6.职称与职业技能可以“互评”。

7.多项举措将切实为申报人减负。

8.电子证书代替纸质证书。

具体的条件要求可以进入我的首页查看我的其他回答。

⑧评定职称要求是什么

从2017年开始，*相关规定：视各个地方情况而定，职称英语和职称计算机考试已经不作为评职称的硬性条件了，但还是有些省份是要求考的，具体情况还要咨询下你们省的相关部门。考试既然不要求了，那其它方面的要求就更加严格了。除去助理工程师，大部分地方只要求工作年限，大专学习工作满一年，本科学历工作满半年，就给发放助理工程师证。中级工程师要求相对提高，得到助理工程师职称后，工作满四年，才可申请中级工程师，其中必须要在省级以上期刊上至少发表两篇文章（有些地方申请专利或成果也行，这两个比较难，不推荐）。高级职称是在得到中级职称后，工作满4年可申请，要求在*级刊物或核心刊物上至少发表两篇文章。所以建议你工作之余，多做一些科研研究，多发表论文，对你评职称很有帮助的。具体情况您可以去百姓论文网问一下，我们单位每年都会在相关机构发一些论文，所以具体可以咨询一下他们。

⑨关于滨州市职称评定的疑问，请专业人士作答，谢谢

请问你是哪方面工作需要进行职称评定呢？（教师工程师医学卫生经济）

以医学为例子：

⒈要有选择性地提供任现职以来最能反映本人业务能力和学术水平的代表作。要按代表水平由高到低依次递减的顺序填写，并在报刊封面上依此顺序编号排列。一项内容不得在以上两栏中重复填写；

⒉必须是发表在具有全国统一刊号(CN、ISSN)报刊上的论文，公开出版的具有统一书号(ISBN)的著作；

⒊“时间”填写报刊或著作的出版时间：×年×月；

⒋“题目”的填写，先注明“论文”、“著作”，然后写文章名称。如“论文：《×onclick=tagshow(event) href=”tag.php?name=%D2%A9%CE%EF”>*物onclick=tagshow(event) href=”tag.php?name=%D6%CE%C1%C6″>*×病的临床效果分析》”；

⒌“报刊或出版社”填写报刊或出版社的法定全称。

八《申报评审卫生专业技术职务任职资格信息核对表》中的“倾斜项目”，系指依据上级有关政策在职称评审工作中可以适当倾斜照顾的项目，如“***”、“援疆”、“援外”、“卫生支农”等。

一申报人须提供的评审材料类别、数量：

⒈《专业技术职称评审表》原件1份(A4纸型)；

⒉《专业技术职称评审简表》原件一式3份(A4纸型)；

⒊使用“山东省卫生系列职称评审信息管理系统”打印的《申报评审卫生专业技术职务任职资格信息核对表》原件2份(A4纸型)，其中1份装入呈报人档案，另外一份由呈报单位集中装订成册；

⒋反映本人任现职以来专业技术水平、能力、业绩的业务工作总结1份（经单位审核后，由单位负责人签字并加盖单位公章）；代表性著作（限提交2部）、论文（限提交4篇）原件；代表性科研课题、科研成果或发明专利（限提交5项），其中，科研课题已立项或通过成果鉴定的应提交科研课题立项书或项目鉴定表原件，提交非标准原件的，课题承担人一页应有立项或鉴定部门的公章，科研成果获奖的应同时提交鉴定、获奖证书及获奖公报（或光荣册）原件；任现职以来获得的行政奖励、荣誉称号及专业学术团体***等证书、证明原件，每项不超过3件；

⒌学历或学位证书原件及复印件各1份。学历（学位）证书丢失的，可提交本人档案中“毕业生登记表”复印件，复印件应经单位人事部门审核盖章、单位主管人事的负责人签字、主管部门审核盖章，上报材料时须同时携带呈报人的人事档案备查。学历证书复印件由呈报部门集中装订成册；

五条具备第三条和下列条件者可晋升为副主任医师、副主任*师、副主任技师、副主任护师：

1．通晓本科理论，了解国内外本科技术发展情况，并能吸取最新科研成就用于实际工作（中医*专业须通晓中医*理论，熟悉经典医著）；

2．有丰富的临床或技术工作经验，能熟练地掌握本科技术*作，解决本科复杂疑难问题。能掌握一门外国语（中医、中*人员暂不作为必备条件），并有一定水平的科学论文或著作；

3．能够指导本科全面业务，能为医疗、科研和教学培养高级人才；

4．从事本科主治医师（或相当职务）工作五年以上。

需要参加职称计算机和职称英语考试了

提醒一下职称英语是一年考一次全国统考江苏例外职称计算机考试是各地区自主进行一年多次

山东的2010年职称英语考试报名正在进行中建议你可以先考一个卫生类的c级以后评职称的时候用的到

对于发表刊物我想公务员之家和新晨范文网能够帮到你。里面发表了很多刊物

⑩现在评定中级职称需要什么条件

一、需要的条件：

需要的条件除了时间年限等硬性规定外、对业绩、论文、专业能力考试等都有详细的要求。

一般，大学本科毕业后，担任助理级职务满三年以上；专科毕业后，担任助理级职务满四年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上可申请中级资格。

二、材料要求：

为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定要求提交以下主要材料：

1、《专业技术职务任职资格评审表》

2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》；

3、专业论文和业务工作总结；

4、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料；

5、《专业技术人员水平能力测试合格证》；

6、一寸红底彩照6张、*2份、最高学历证书复印件2份。

中级职称要看你是评你们单位的还是在社会上评，在社会上评需要在省级以上刊物发表第一作者本专业论文一篇。单位评往往是写一篇，不用发表就行，看具体要求了。

(10)滨州市职称评定条件扩展阅读：

如果有突出贡献也可以破格申请，中级破格条件如下：

获*科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。

直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。

担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

2013年山东省滨州市事业单位遴选4人启事

*滨州*讲师团是副县级财政拨款事业单位，隶属*滨州*宣传部管理，负责组织实施重大宣讲教育活动、组织进行基层理论和形势政策教育等工作。滨州市网络文化办公室是副县级参照公务员法管理事业单位，隶属*滨州*宣传部管理，负责网络信息搜集整理和网上舆情监控等工作。根据工作需要，*滨州*讲师团、滨州市网络文化办公室面向全市公开遴选部分工作人员。现将有关事项公告如下：

一、遴选岗位及数量

*滨州*讲师团专业技术岗位工作人员2名，滨州市网络文化办公室科员2名。

二、遴选范围

*滨州*讲师团遴选范围：滨州市各级*政机关和参照公务员法管理机关(单位)服务满五年、已按规定进行登记的公务员(参照公务员法管理单位工作人员)和财政拨款事业单位服务满两年的在职在编人员，担任副科级以下(不含副科级)职务，工作年限计算时间截至2013年10月30日。

滨州市网络文化办公室遴选范围：滨州市各级*政机关和参照公务员法管理机关(单位)服务满两年、已按规定进行登记的公务员(参照公务员法管理单位工作人员)，担任副科级以下(不含副科级)职务，工作年限计算时间截至2013年10月30日。

三、遴选条件

1、**员，具有良好的政治业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

2、具有2年以上县区及以下机关事业单位基层工作经历，工作经历年限计算时间截至2013年10月30日。

3、年龄28周岁以下(1984年10月30日以后出生)。

4、全日制普通高等学校大学本科以上学历，学士以上学位。大学本科专业要求详见附件2。

5、年度考核均为称职(合格)及以上等次。

6、身体健康，能正常履行工作职责。

有下列情形之一的人员不能报考：涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;受处分期间或者未满影响期限的;按照*有关规定到定向单位工作未满服务年限或其他限制性规定的;尚在试用期内的;聘用后即构成应回避亲属关系的;法律法规规定的其他情形。

四、遴选程序

1、报名。报名时持本人有效期内身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件和《报名登记表》(见附件1)、单位同意报考和具有相关基层工作经历的证明信(选调生由县区委组织部、*群工作部出具)，本人近期一寸同底版免冠照片三张。公务员(参照管理人员)报考的还需提供《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表》复印件;事业单位人员报考的，还需提供《聘用合同》复印件和单位出具的单位性质、在职在编证明信。

报名时间：2013年10月30日—11月3日

上午：8:30—11:30下午：2:00—5:30

报名地点：滨州市黄河五路385号市政大楼0531室

*：0543—3162377

2、资格审查。资格审查贯穿遴选工作全过程，凡发现弄虚作假者，取消资格。资格审查合格者，发放笔试准考证(领取笔试准考证时间、地点另行通知)。资格审查结束后，最终确定的报名人数与遴选计划达不到3:1的，相应核减计划。

3、笔试。笔试采取闭卷方式进行，满分100分，主要测试履岗应具备的基本知识和基本技能。资格审查合格者，须在规定的时间和地点持本人有效期内身份证、笔试准考证参加笔试。笔试时间、地点见笔试准考证。

4、面试。根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试人选。面试采取结构化面试方式，按百分制计分，主要测试组织协调能力、应变能力和语言表达能力等。面试时间、地点另行通知。面试结束后，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例，以百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，从高分到低分按1:1的比例等额确定体检考察人选。考试总成绩相同的，按笔试成绩确定。笔试成绩、总成绩均相同的，进行加试。

5、体检考察。参照公务员录用有关规定，组织体检考察人选进行体检，费用自理。按照有关规定对体检合格的人选进行考察，考察内容包括德、能、勤、绩、廉等方面的情况。因体检考察不合格造成的职位空缺，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

6、录用。根据体检考察情况确定拟录用人选，并进行公示，公示期7个工作日。公示期满后，对没有问题或反映问题不影响录用的，按程序录用，试用期6个月。试用期满考核合格的，办理调动手续;不合格者，回原工作单位。因公示发现问题造成的职位空缺，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

五、其他

考试有关信息在*滨州*组织部网站(*bzzzb.gov*)、滨州宣传网(*bzxc.gov*)、滨州人事考试信息网(*bzrsks.gov*)公布。

*：0543—3162377，3162280

监督电话：*滨州市纪律检查委员会 12388

附件：

1、报名登记表.doc

2、专业要求.doc

*滨州*组织部

*滨州*宣传部

滨州市人力资源和社会保障局

2013年10月25日

滨州市人事考试中心的工作分工

综合科职责：负责中心内部综合性工作及行政事务性工作；文字材料和宣传工作；文书档案管理及文印工作；各类考试信息的处理及综合管理工作；各类考试成绩管理和专业资格证书、执业资格证书的审核办理、发放工作；人事考试网站及机房设备的维护管理工作；财务管理工作等。职称考试科职责：负责各类专业技术资格考试、职称外语考试、计算机应用能力考试工作等。公共考试科职责：负责各类执（职）业资格考试、招录公务员考试、事业单位招聘工作人员考试；*机关、企事业单位委托的各类社会化考试等。市机关事业单位工人技术等级考核办公室：负责机关事业单位工人技术等级考核工作。